高护和护士有什么区别 工资一样吗

最近经常有小伙伴私信询问高护和护士有什么区别 工资一样吗相关的问题，今天，大学路小编整理了以下内容，希望可以对大家有所帮助。

本文目录一览：

• 1、高护和护士有什么区别 工资一样吗
• 2、齐齐哈尔卫校工资
• 3、象山卫校工资待遇

高护和护士有什么区别 工资一样吗

很多人经常会把高护和护士的概念混淆，认为两者是一样的。那么，高护和护士有什么区别呢？工资一样吗？下面和我一起来看看吧！

高护和护士有什么不同

普通护理和高护的区别，直观上的区别应该就是学历上的区别。高护是指四年制的本科学历，而普通的护理指三年制大专学历或者卫校类的三年制中专学历。而学历上的区别就是含金量的区别，能拿到高护的本科毕业证，意味着你在就业时选择的空间更大。那么，护士和高护，具体的区别在哪里呢?我们大概可以分为几个方面，来全面的了解这两者的差别。

学习课程

高护在学习课程上要精于普通护理专业。有些普通护理专业看起来学的课程很多，几十门课程同时修，但实际上学的东西很杂，不是非常专业。高护在大学里只有10-15门课程，但是会更加精深和专业。当然每个学校开设的课程有差异，相对来说，高护是更加专业的，同时也是大医院更容易接受高护毕业生的原因。

毕业去向

一般的大多数的毕业生，不管是高护还是普通护理都是就业在各类医院、康复中心、急救中心和社区医疗服务中心。从事护士临床护理的工作。区别在于，高护在大学期间需通过英语4级考试，可以选择出国深造，国外就业。还可以继续读研，有了工作经验之后还可以从事护理教育工作。

更高层次的学历可以让同学们在就业的时候，有能力选择更好的工作，更高的薪资，更大的晋升空间，我想这就是普通护理和高护的最大区别。虽然我们在卫校或者普通专科一样能够从事护理工作，但在各大医院的眼里，学历是考虑你能否胜任的必要条件。当然，学历并不是唯一能够证明自己的方法，能证明自己的，只有实力。

高护和护士薪资待遇一样吗

高护工资：

高级护理的工资多少说法不一，首先，城市不同消费水平，自然工资待遇不同；其次，一般二甲医院和三甲医院的工资肯定也是不一样的；最后，各个科室的工资、奖金设定都是不一样的。所以很难一概而论。

拿长沙为例，高级护理专业学生就业率高达98%以上，其中初中毕业生学护理的学生占了50%左右，他们的月薪基本上都是在3500-4500元左右，部分在知名的大医院学生，月收入能达到6-7千元左右。经过工作经验的不断积累，后期薪资待遇都逐渐增长。

护士工资：

护士的工资并不都是一样的。护士的学历有大专的，有本科的，有硕士研究生，学历不一样，工资也不一样。护士的职称和职务有护士、护师、主管护师、护士长、护理部主任，职称和职务不一样，工资也不一样。护士工作的医院有三级甲等医院，也有社区卫生服务中心，工作的单位不一样，工资也不一样。

总的来说，护士工资并不高，差距大的主要在奖金，北京一般医院护士一个月总收入2000元到3000元，好的医院3000元到5000元；个别的医院有上万元的。同一医院，不同科室也相差很大，有的一个月拿4000多元，有的一个月8000多元，科室之间的奖金都不一样。

综上所述，护士一个月收入多少？准确的答案是：从2000元到12000元都有。

齐齐哈尔卫校工资

6500元。根据查询齐齐哈尔市卫生学校信息显示，人均月工资6500元，工作轻松，有五险一金，周末双休，节假日三倍工资。齐齐哈尔市卫生学校，成立于1979年，位于黑龙江省齐齐哈尔市的普通中等卫生专业学校。

象山卫校工资待遇

1、福利待遇好，员工工资月平均8000元，每个节假日都有单独的礼品，每月的饭补为300元。
2、试用期基本工资应届毕业生3000-3500元/月，另有500元的生活补助，正式入职后年薪在5—7万(税后)，根据能力逐渐增加，每季度对员工考核一次，每年的基本工资增加8%-10%。

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