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贵州农业职业学院引进高层次人才（博士）公告（11人）">2023贵州农业职业学院引进高层次人才（博士）公告（11人）
【 #教师招聘# 导语】2023贵州农业职业学院引进高层次人才（博士）公告已发布，学院地址：贵州省贵阳市清镇职教城西区水塘路2号。 考 网现将招聘公告原文发布如下： 贵州农业职业学院是2015年经贵州省人民*批准成立，国家教育部备案，省农业农村厅直属的公办全日制普通高等院校，是贵州省一所农业类高职院校。学院先后成为全国乡村振兴人才培养优质校、省级“双高校”、省级高水平专业群、省级高水平专业化产教融合实训基地、省级示范职教集团建设单位，有省级优秀教学团队、大师工作室、享受国务院津贴专家和省级首席科学家等团队和个人，主办的《种子》期刊是行业的核心期刊，也是全国种业的“中文核心期刊”。
学院以强农兴农为己任，服务乡村振兴、大数据、大生态三大战略，2022年成功入选贵州省“双高校”建设单位，重点建设“畜牧兽医”、“生态农业技术”两个省级高水平专业群和“食品药品监督管理”省级特色骨干专业，打造集“产、学、研、用、创、训”为一体的创新服务平台，培养复合型技术技能人才。
根据学院教育事业发展和人才队伍建设需要，特面向社会诚聘博士，具体事项公告如下：
一、引进对象
博士研究生。
二、引进条件
1.拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质；具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德；遵纪守法，诚实守信，品行端正，身心健康。
2.有高尚的师德和良好的学术道德，热爱职业教育事业。
3.专业知识扎实，学风严谨，符合工作岗位对学术水平的要求。
4.在本校工作8年及以上。
5.年龄原则上不超过45周岁，具备正高级职称的不超过50周岁，特别优秀的人才，年龄可适当放宽。
1.报名。
2.面试考核（时间、地点另行通知）。
3.体检。
4.政审考察。
5.学院研究审批。
6.办理聘用手续。
五、引进方式及待遇
1.引进方式
通过编制引进的方式引进，工资和绩效按照贵州省政策和学院规定执行。配偶为硕士研究生学历并且专业符合条件的，在政策允许范围内力争解决编制问题，配偶为本科及以下学历的通过编制外聘用方式安排工作。
2.待遇
（1）住房补贴：60-100万元（双方协定支付方式）
（2）科研启动费：10-15万元。
（3）高层次人才津贴：800-1000元/月。
（4）提供过渡性安置住房，2年免收房租。
（5）无副教授职称的博士研究生在获得副教授任职资格前，工资福利待遇参照副教授执行（正常晋升职称年限期满未能取得副教授任职资格者，不再享受副教授待遇）。
六、报名材料
1.个人详细简历。
2.身份证。
3.学历和学位证书，国（境）外学历须提供教育部留学服务中心出具的学历认证和学位认证。
4.其他材料：科研成果、突出工作业绩、荣誉表彰、职称证书等（如无此类材料可不提供）。
请将以上材料扫描件打包发送至邮箱：gznzyzzrsb@163.com。
七、联系方式
学院地址：贵州省贵阳市清镇职教城西区水塘路2号
邮编：551400
学院网址：
联系*：0851-82514208、82513378
肖老师15285632546、黄老师15519102347
贵州农业职业学院
2023年2月3日
原文标题：贵州农业职业学院引进高层次人才（博士）公告
文章来源：
article.jsp?itemId=12&id=14521
天津生物工程职业技术学院公开招聘方案？">2023年天津生物工程职业技术学院公开招聘方案？
根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》(津人社局发〔2011〕10号)规定，结合本单位人员需求实际情况，拟面向社会公开招聘教学科研等人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
天津生物工程职业技术学院成立于 2006 年 2 月，是经天津市人民*批准、国家教育部备案一所生物医药类高等职业院校，隶属天津市教育委员会。
学院位于天津市经济技术开发区西区南大街175号。
二、招聘岗位及数量
根据工作需要，我校2023年面向社会公开招聘工作人员10人(具体招聘职位及要求详见招聘工作人员计划)。
三、招聘人员条件
(一)应聘人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质;
2.遵纪守法、诚实守信、品行端正、人格健全、有较强的事业心和责任感，热爱教育事业，有爱心、耐心和奉献精神;
3.具有胜任应聘职位需要的有关专业或技能，参照教育部发布的普通高等院校专业指导目录执行;
4.招聘岗位的年龄条件为30周岁以下是指1992年3月 8日以后出生，年龄35周岁以下是指1987年3月8日以后出生，以上日期均含当日;
5.身体健康，符合应聘职位要求的身体条件;
6.应届毕业生是指2023年毕业生，2023年、2022年毕业后未就业高校毕业生视同应届毕业生。
7.符合应聘职位要求的其它资格和条件。
(二)凡有下列情况之一者，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
2.正在接受立案审查的人员;
3.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员;
4.全日制在读的非应届毕业生;
5.现役军人;
6.法律规定不得聘用的其他情形的人员;
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;
8.列为失信联合惩戒人员，被依法限制招聘为事业单位工作人员的。
四、报名
(一)信息发布时间
根据批准的招聘方案，统一制定招聘简章，于2023 年2月27日—3月7日(7个工作日)在天津市教育委员会()、天津生物工程职业技术学院网站()、北方人才网()、天津市人才服务中心网()发布公告。
(二)报名缴费
1.报名、资格初审、缴费时间
报名时间：
2023年3月8日9:00—3月12日17:00
资格初审时间：
2023年3月8日9:00—3月15日16:00
笔试缴费时间：
2023年3月8日9:00—3月15日17:00
2.报名缴费方式
报考人员在规定时间内登录报名网站天津市人才服务中心网()缴纳考试服务费45元。
缴费成功方可参加笔试，未在规定时间内完成缴费的将视为自动放弃报名资格，不得参加笔试。
3.报名缴费相关事项
学院进行网上资格审查在2023年3月8日9:00-2023年 3月15日16:00反馈资格审查结果，考生可登陆报名系统自主查询。
报考人员应如实填写《报名登记表》中的相关信息，报考人员只能选择一个岗位进行报名，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实即取消报考资格。
对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理，后果由报考人员自负。
报考人员应随时关注网站发布的消息并保持报名表中填写的*号码畅通，如因个人原因未能参加考试或者现场资格审核所产生的问题，后果由报考人员自负。
报名时间截止后，不得再对报名表进行修改，如因个人原因填报错误，后果由报考人员自负。
资格审查贯穿招聘工作全过程。
在招聘各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，均可取消报考人员报考资格或者聘用资格。
招聘岗位人数与实际报名人数之比原则上不低于1：3，达不到这一比例的，相应减少或取消该岗位的招聘。
岗位的实际报名人数(通过资格审查并缴费人数)不足3人的，由招聘单位取消该岗位的招聘计划，并通知考生在规定时间内改报其他岗位。
报考上述岗位并已经通过资格审查并缴费的人员，可在规定的时间内改报其他岗位。
改报时间：3月16日9:00至17:00。
五、考试与考核
招聘岗位采取专业笔试和面试方式进行考察。
重点考察应聘者的从师素质、专业知识、科研创新能力和授课技能等。
(一)笔试
报考人员需进行笔试，笔试科目为《综合能力测试》，内容包括：行政职业能力测试、法律常识、教育心理学、职业道德、党建知识、时事政治及学生管理，试卷满分100分。
笔试考试时间：2023年3月25日
打印笔试准考证的时间，请考生随时关注报名网站通知，具体时间、地点以笔试准考证为准，报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。
参加考试时，必须同时携带笔试准考证和第二代身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
笔试成绩查询时间报考人员可登陆报名网站查询成绩及相关信息。
(二)资格审核
进入面试的考生需持相关资格证书原件及复印件，包括身份证、户口薄(首页及本人页)、学历证、学位证、报名登记表、《教育部学历证书电子注册备案表》(“学信网”申请并打印)、*党员证明(加盖党组织关系所在单位的党委公章)、征信报告、应届生未参保证明等岗位要求的所需材料到指定地点进行资格审核(考生提供的审核材料将不予退还)。
所持材料与报名信息不符的，取消进入面试资格。
对于在报名时尚未取得毕业证、学位证的2023届高校毕业生，可在其满足应聘岗位其他条件的前提下，实施“容缺后补”机制，将核查上述证件的时间推迟到报到环节。
届时，如应聘人员不能提供相关证件，取消其应聘资格。
现场资格审核时间及地点将通过报名网站另行通知。
资格审核合格后，按笔试成绩、按岗位由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人数1:3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。
名单末位笔试成绩相同的一并进入面试;招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
资格复审不合格的，取消面试资格;未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。
对招聘岗位因报考人员自愿放弃面试资格、资格复审不合格或其他原因造成达不到面试比例要求的，从同一岗位报考人员中，按笔试成绩由高到低排序，依次递补，如递补人选笔试成绩相同则一并确认为递补人选，递补人员资格复审时间和地点另行通知。
进入面试的考生通过报名网站缴纳面试服务费45元。
(三)面试
面试由天津生物工程职业技术学院自行组织，分为两个阶段，第一阶段为结构化面试，第二阶段为试讲。
1.结构化面试
结构化面谈，主要测试报考人员语言表达、综合分析、人际沟通、组织协调、应急处理等能力，满分100分，占面试成绩的50%。
2.试讲
试讲采用课堂模拟的形式，主要测试报考人员的逻辑思维、语言表达能力和运用专业理论知识履行应聘岗位职责的能力，满分100分，占面试成绩的50%。
面试成绩=结构化面试成绩×50%+试讲成绩×50%
结构化面试成绩、试讲成绩成绩以及面试成绩均保留1位小数。
面试成绩及格线为60分，低于及格线的报考人员不能进入下一环节。
报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加面试。
参加面试时，必须同时携带准考证和第二代身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加面试。
面试结束后成绩现场公布。
3.面试时间
面试考试时间请考生随时关注报名网站天津市人才服务中心网()的通知，具体时间、地点以面试准考证为准，报考人员未按照准考证上确定的时间和地点参加考试的视为放弃。
参加考试时，必须同时携带面试准考证和第二代身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
(四)总成绩计算
笔试成绩和面试成绩成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。
具体为：
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%
按总成绩由高分到低分依次排序，按1：1的比例确定体检人选。
若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照面试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。
(五)总成绩公布
报考人员可登录报名网站天津市人才服务中心网()查询总成绩及相关信息。
六、体检、考察
(一)体检
成绩公布后，根据总成绩排序，等额确定参加体检人员的名单。
体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行，费用自理。
对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准，国家有明确规定的，按国家规定执行。
对因应聘者个人原因不参加体检或体检不符合要求等原因产生的职位空缺，根据缺额按总成绩从高分到低分依次进行等额递补，当递补人员总成绩并列时，按照面试成绩高者优先的原则确定递补人员。
(二)考察
通过体检人员进入考察环节，由用人部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力和工作业绩等情况进行考察。
考察10个工作日期满，由用人部门出具岗位实践综合鉴定，鉴定不合格者无资格进入下一环节。
七、公示与聘用
根据考试、体检和考察的结果，经学院党委研究确定拟聘人员。
拟聘用人员将在北方人才网站、天津市人才服务中心网站、天津市教育委员会和天津生物工程职业技术学院网站进行公示。
公示内容包括招聘单位的名称、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、毕业院校等情况，公示期为7个工作日。
特别提示：因不可抗拒因素造成以上内容调整的，在公告发布网站发布调整信息，并通过短信方式发送给考生，请考生关注。
此次招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次考试无关，任何许诺内部关系的托请行为均为欺诈行为，请广大报考人员提高警惕。
因下列情形导致招聘岗位出现空缺时，应该按照规定程序和时限，依据应聘者考试成绩由高分到低分依次递补。
1.应聘者体检或者考察不符合要求的;
2.拟聘人员公示结果影响聘用的;
3.拟聘人员自愿放弃聘用的;
4.拟聘人员未在规定时间内报到的;
5.导致拟聘岗位空缺的其他情形。
当递补人员总成绩并列时，按照试讲成绩高者优先的原则确定递补人员。
八、联系方式
1.联系人：冯老师 022-66339004
2.举报或投诉*：022-66339008
3.报名技术
咨询时间：9:00-12:00,14:00-16:00
附件：天津生物工程职业技术学院2023年公开招聘岗位计划表
天津生物工程职业技术学院
2023年2月27日
自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
2023年常州工程职业技术学院公开招聘高层次人才公告？
常州工程职业技术学院是省教育厅主管的全额拨款事业单位，位于常州市武进区滆湖中路33号。
为更好地选拔优秀适岗人才，充实人才队伍，优化师资结构，常州工程职业技术学院现面向社会公开招聘优秀人才。
根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下：
一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
(二)遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群、廉洁奉公。
(三)适应岗位要求的身体条件。
(四)年龄要求为：博士研究生年龄不超过40周岁(即1983年1月1日之后出生)，具有副高级专业技术职称的年龄不超过45周岁(即1978年1月1日之后出生)，具有正高级专业技术职称的年龄不超过50周岁(即1973年1月1日以后出生)。
其中，具有博士学历或具有副高职称及以上的紧缺急需学科人员，年龄放宽5岁，紧缺急需的具体学科将在招聘岗位表中予以明确。
(五)具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件(详见岗位表)。
本次招聘的应届毕业生须于2023年8月31日前毕业并取得学历学位证书，且仍无工作单位。
2023年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘应届毕业生岗位。
国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员，指在国(境)外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员，同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。
(六)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。
二、报名
(一)报名时间、地点、方式
应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名，照片上传、资格初审，均通过网络同步进行。
报名网址：index/f/RCRS_0056(江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅)
1.报名、照片上传：3月11日9∶00-8月18日16∶00;
2.资格初审：3月11日9∶00-8月19日16∶00;
3.陈述申辩：3月11日-8月20日期间9∶00-16∶00;
4.对初审异议的处理：3月11日9∶00-8月20日18∶00;
(二)网上确认
(1)应聘人员网上提交报名信息24小时后(节假日顺延)可到报名网站查询是否通过招聘部门(单位)资格初审。
(2)本次公开招聘不收报名费和考试费，通过初审即报名成功。
(3)未按时在网上确认报名资格、上传照片的视为报名无效。
(三)报名注意事项
1.应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。
招聘部门(单位)根据应聘人员提供的信息进行审核。
应聘人员弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
2.本岗位为长期招聘岗位，不设开考比例。
自公告发布7个工作日之后，根据报名情况，自行组织考核。
岗位招满即止。
3.应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。
资格初审通过后，不可更改报名信息。
未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。
应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。
4.有下列情形之一的，请勿报名应聘：
①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;
②与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;
③新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编(在册)人员;
④2023年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、考试科目、时间和实施办法
考试方式为：①试讲;②面试。
(一)试讲
试讲内容以招聘岗位要求相关的专业知识及综合能力为主，主要测试应聘人员的教育教学能力，对课堂教学目标、教学内容、教学方法、教学组织机教学效果作出评价。
试讲成绩合格线为60分(满分100分)。
试讲成绩当场告知考生。
在试讲合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按照个招聘岗位拟聘用人数1:3确定面试人选，不足该比例的按实际人数确定面试人选。
进入面试人员姓名、试讲成绩、岗位、排名在常州工程职业技术学院人事处网站(/)公布。
未按照规定的时间和地点参加面试，否则视为主动放弃。
(二)资格复审
面试前，常州工程职业技术学院将对进入面试人员进行资格复审，应聘人员须提供以下材料的原件和复印件1份：
(1)身份证、最高学历和学位证书，专业技术职务资格证书和招聘岗位要求的其他证明材料;
(2)国内应届毕业生提供所在院校出具的《成绩单》、省级教育行政部门统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》和《毕业生就业协议》;
(3)在国(境)外取得学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》及所学课程的证明材料。
(三)面试
面试按照我校制定的面试办法执行。
面试相关事项将以邮箱或短信的方式通知应聘人员，没有按照规定的时间和地点参加面试的人员视为主动放弃。
面试成绩当场通知应聘人员。
面试的合格线为60分(满分100分)。
(四)采用百分制计算应聘人员总成绩。
试讲成绩按50%、面试成绩按50%计入最终的总成绩。
若总成绩出现并列，则按照面试成绩高者优先的原则确定体检人员。
若面试成绩同分，采用面试加试确定排序。
试讲成绩、面试成绩、最终成绩均计算到小数点后两位数。
四、体检、考察
考试结束后，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩，在各单项考试(测试)合格人员中，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。
体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
对体检合格人员由用人单位组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。
拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站上公示7个工作日。
公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
因应聘人员考察或者体检不符合要求的，或拟聘用人选公示的结果影响聘用的，或拟聘用人选明确放弃聘用的，或其他原因导致聘用岗位空缺时，由学校决定依次递补。
聘用审批或者备案后不再递补。
五、公示与聘用
对公示无异议人员，经省人力资源和社会保障部门备案后，由用人单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同，并约定试用期。
试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。
拟聘用人员一般与招聘单位订立3年以上(含)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在学校最低服务3年(含试用期)。
六、招聘政策咨询
常州工程职业技术学院人事处负责回答此次招聘政策咨询。
七、招聘工作监督
常州工程职业技术学院纪委对此次招聘工作进行纪律监督。
监督*：0519-86332028
八、招聘工作举报
江苏省教育厅、江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
1.江苏省教育厅
举报信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
举报*：025-83335135。
2.江苏省人力资源和社会保障厅
举报信箱：js_sydwgkzp@163.com，
举报*：025-83230723。
九、技术支持
1.系统注册、登录
2.报名技术支持*：025-52616712
常州工程职业技术学院
2023年3月3日
常州工程职业技术学院2023年公开招聘高层次人才（第一批）公告 – 岗位表.xlsx
自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
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