烟叶专业院校排名及分数线 2023年湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员公...

湖南省烟草专*局系统2023年面向社会公开考试聘用工作人员。
现将有关事项公告如下：
一、招考计划
湖南省烟草专*局系统2023年计划公开考试聘用工作人员共385名。
具体计划如下：
单位名称
计划
单位名称
计划
岳阳市局系统16娄底市局系统16长沙市局系统17邵阳市局系统41株洲市局系统15湘西州局系统45湘潭市局系统6张家界市局系统21衡阳市局系统35怀化市局系统24郴州市局系统50永州市局系统50常德市局系统20湖南烟叶复烤有限公司10益阳市局系统15湖南烟草职工培训中心4考试聘用的具体职位、人数、资格条件等详见《2023年湖南省烟草专*局系统公开招聘计划与职位表》(附件1)。
报考人员可通过以下官方网站查阅：
湖南人事考试网(/hn.tobacco.gov.cn);
国家烟草专*局网()。
二、报考条件
(一)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国*领导和社会主义制度。
3.年龄在18周岁以上、35周岁以下(即在1987年1月至2005年1月期间出生)。
4.具有良好的政治素质和道德品行。
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
6.具备符合招考职位要求的文化程度和工作能力。
报考人员应取得毕业证书且为国家承认的学历(学位)，结业证书、肄业证书等不符合要求。
对有疑义的国民教育学历(学位)，以省以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位)，以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。
报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。
所学专业已列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》(附件2)、但未列入招考职位专业的，不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录》的，由招聘单位认定。
7.具备招考职位所要求的其他条件。
(1)面向2023届普通高校毕业生招录的职位，报考人员必须为通过全国统一的高考或研究生入学考试，在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构就读，且就读期间个人档案、组织关系保管在就读院校(或科研机构)，于2023年7月31日前毕业的学生。
2022年8月1日至2023年7月31日期间取得国(境)外学历(学位)的留学回国应届毕业生，未落实工作单位的，可以报考面向2023届普通高校毕业生招唯塌扒录的职位。
(2)有户籍要求的职位，报考人员或其配偶的户口在公告发布之日或高考时应在所要求的行政区域。
(二)不得报考的情形
1.因犯罪受过刑事处罚的人员。
2.被开除中国*党籍或被开除公职的人员。
3.在各级公务员招考或湖南省烟草专*局系统面向社会公开考试聘用工作人员考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
5.被辞退未满5年的公务员或参照公务员法管理机关、单位工作人员。
6.现役军人。
7.在读的普通高校全日制非2023届毕业生(在读的全日制非2023届研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推)。
8.2023年1月1日以后，参加公务员考试或湖南省烟草专*局系统面向社会公开招聘考试进入录用或聘用公示阶段后放弃的人员，办理了公务员录用审批手续后取消录用或离职的人员，被湖南省烟草专*局系统面向社会公开招聘考试取消聘用资格的人员。
9.曾有学术不端等不良行为或在校期间受过院系级以上单位处分的人员。
10.存在法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
严格执行回避制度，报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招考职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。
2023届普通高校毕业生和留学回国的应届毕业生应于2023年7月31日前取得相应学历(学位)证书，其中留学回国的应届毕业生应于2023年9月30日前取得相应国(境)外学历学位认证。
招聘公告和职位其他未明确时限的报考资格条件(如政治面貌、学历、学位、辞退等)，计算截止时间均为2023年1月27日。
三、衫野报考程序
(一)网上注册
1.网上注册的时间和网站。
2023年2月5日9:00至2月12日17:00，报考人员登录湖南人事考试网，进行网指昌上注册。
2.注册的要求和注意事项。
报考人员用本人身份证号和本人*号进行注册。
一个身份证号对应一个*号，均只能注册一次。
注册信息提交后，不得修改。
未进行注册的报考人员不能进行网上报名。
3.注册信息应当真实、准确、全面。
报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。
恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格的，取消本次报考资格，并记入湖南省烟草专*局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库，记录期五年。
(二)网上报名和网上资格审查
1. 网上报名的时间和网站。
2023年2月6日9:00至2月12日17:00，报考人员登录湖南人事考试网，进行网上报名。
报考人员只能选择一个职位进行报名。
2. 网上资格审查。
网上报名系统根据报考人员注册时提供的个人信息，比对报考职位所需条件，进行部分项目的自动审查。
对网上报名系统不能完全自动审查的职位条件(如：专业等)，报考人员应了解自己是否符合报考条件后，再自行确定报考职位，在认真核对每项职位条件要求后进行确认，并对自己的选报负责。
3.报名注意事项。
报考人员确认报考职位后，不得再改报其他职位。
网上报名期间，定期公布各职位报考人数信息。
(三)网上确认与缴费
1. 网上确认。
2023年2月6日9:00至2月12日17:00，报考人员请登录湖南人事考试网进行确认。
2. 网上提交照片信息。
报名确认时，报考人员上传本人近期免冠2寸正面电子照片(35×45mm，蓝底证件照，jpg格式，20KB以下)。
在上传照片前，请到湖南人事考试网下载照片审核处理工具，预先使用该软件进行照片审核处理，只有通过审核处理后新生成的报名照片才能被报名平台识别。
3. 网上缴费。
报考人员在确认网站进行缴费，缴费时间与确认时间同步，为2023年2月6日9:00至2月12日17:00。
根据我省财政、物价部门核定的标准,本次考试考务费每人每科50元。
报考人员必须进行网上报名确认和缴费。
未按规定要求进行报名确认和缴费的报考人员视为放弃报考。
4. 减免考务费的情形。
最低生活保障家庭人员凭《低保证》或村(居)委会出具的证明，可到湖南省人事考试院办理减免考务费用的手续。
办理时间为2月11日9:00-17:00，办理地点为湖南人才大楼五楼511室(长沙市湘府中路154号，*：0731-85063791)。
(四)打印准考证
准考证打印时间为2月20日9:00至2月24日17:00。
报考人员应及时登录缴费确认网站自行下载并打印准考证。
(五)笔试最低开考比例与计划核减
笔试最低开考比例一般为5：1。
艰苦边远地区招考职位，笔试最低开考比例可以为3：1。
对报名人数未达笔试最低开考比例的职位，相应核减招考计划。
核减后仍无法达到最低开考比例的职位，予以取消，该职位报考人员可申请改报符合条件的其他职位或退还报名费。
四、笔试
(一)笔试科目
笔试考试《行政职业能力测验》和《申论》两科。
笔试委托湖南省人事考试院组织进行。
(二)笔试时间和地点
行政职业能力测验：2023年2月25日9：00 -11：00
申论： 2023年2月25日14：00-16：30
笔试地点设在长沙市，报考人员应按照准考证上确定的时间和地点及要求参加考试。
(三)笔试纪律要求
报考人员必须严格遵守考场纪律。
服从考场工作人员管理，接受安全检查，实行“无声”入场。
如有抄袭、协助抄袭、持伪造证件参加考试、使用禁止携带的通讯设备或具有计算、存储功能电子设备入场等严重违纪违规行为，将被取消本次考试资格，并记入湖南省烟草专*局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库，记录期五年。
如有串通作弊或参与有组织作弊、代替他人或让他人代替自己参加考试、组织作弊及为组织作弊提供作弊器材或者其他帮助、非法*或者提供考试试题或答案等特别严重违纪违规行为，将被取消本次考试资格，并记入湖南省烟草专*局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库，长期记录。
构成犯罪的，将依法追究刑事责任。
笔试结束后，将对考试答卷进行雷同检测。
对报考者之间同一科目作答内容雷同的，将给予其该科目(场次)考试成绩无效的处理。
报考者在考试时有保护好自己题本、答题卡和草稿纸的义务，应防止答案被他人抄袭，对被抄袭而导致雷同的，均按成绩无效处理。
如有其他相关证据证明其作弊行为成立的，将视情节轻重给予取消本次考试资格，记入湖南省烟草专*局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库,记录期五年或长期记录。
涉嫌犯罪的，将依法追究刑事责任。
(四)笔试成绩公布
笔试阅卷结束后，将及时在湖南人事考试网公布报考人员笔试成绩和笔试最低合格分数线。
报考人员应当参加全部规定科目的考试，成绩方为有效。
未达笔试最低合格分数线的报考人员，不得进入下一环节。
五、现场资格审查
1.资格审查由招聘单位负责组织，资格审查时间、地点另行公告。
2.资格审查对象。
按照招考职位计划1：2的比例，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定资格审查对象。
3.资格审查内容。
报考人员需提供本人身份证、准考证、毕业证或全日制高校应届毕业生就业推荐表、户口本、职位要求的相关证明等，有工作单位的报考人员还需提供所在有人事管理权的单位同意报考的证明(需加盖单位或单位人事部门公章)。
未按规定要求进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。
提交材料主要信息不实，或不符合招考职位条件的，资格审查不合格。
资格审查时，发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的，资格审查为不合格;资格审查后，发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的，直接取消资格。
聘用后发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的，则取消聘用资格和解除劳动合同。
4.资格审查对象递补。
因报考人员放弃资格审查和资格审查不合格而造成招考职位面试人数达不到招考计划1：2比例的，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分仅递补一次。
5、资格审查贯穿招考工作全过程。
在招考各环节发现报考者不符合报考资格条件的，招聘单位均可以取消其报考资格或者聘用资格。
六、面试
1.面试时间及相关规定另行公告。
2.面试地点另行公告。
3.面试委托湖南省人事考试院统一组织。
4.面试对象为资格审查合格人员。
招考职位面试对象未达招考计划1:2比例的，相应核减招考计划。
招考职位只招1人的，不再核减招考计划数。
招考职位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数。
面试成绩合格分数线为60分，未达面试合格分数线的报考人员，不得进入下一环节。
七、成绩合成和排名
(一)成绩合成
笔试成绩=行政职业能力测验×50%+申论×50%
综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%
笔试成绩、面试成绩保留到小数点后两位数字，综合成绩保留到小数点后三位数字。
(二)成绩排名
综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名;笔试成绩相同的，依次按行政职业能力测验、申论成绩进行排名。
八、体检和考察
(一)体检
按照招考职位计划1：1的比例，在参加面试人员中按综合成绩从高分到低分的顺序确定体检对象。
体检在公务员主管部门指定的体检机构进行。
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行。
其中报考专*稽查员职位的人员，要求肢体健全，无色盲、色弱、斜视、内斜视;报考烟叶技术员、工艺配方、烟叶分选检验职位的人员，要求无色盲、色弱。
对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。
当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当天17：30。
报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请。
当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。
《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。
不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。
报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
(二)考察
体检合格人员进入考察程序。
考察工作突出政治标准，重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国*、热爱祖国、热爱人民等政治要求。
考察内容主要包括人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。
同时要核实其是否符合规定的报考条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效等。
考察人选达不到招考职位应当具备的条件或者不符合报考职位要求的，不得确定为拟聘用人选。
因涉嫌违法违纪正在接受调查，或者涉嫌违法犯罪且司法程序尚未终结的，可暂缓做出考察结论。
自暂缓做出考察结论之日起90日内，上述调查或司法程序仍未终结的，终止聘用程序。
九、公示与聘用
(一)确定拟聘用人员
招聘单位按照规定的程序和标准，根据考试成绩、体检结果、考察情况择优确定拟聘用人员。
(二)公示
对拟聘用人员，统一在本次公开考试聘用的官方网站进行公示。
公示内容包括拟聘单位和职位、拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或工作单位、学历学位与专业，同时公布监督*，接受社会监督，公示期为5个工作日。
(三)聘用
公示期满后，没有反映问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续，新聘用人员试用期按《劳动合同法》和所签订劳动合同条款执行。
对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用。
对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
自暂缓结论之日起90日内，反映的问题仍未查实的，终止聘用程序。
除国家政策另有规定的情形之外，暂缓聘用等情形的办理时间不得超过12月31日。
面试后，因体检、考察、公示等不合格或放弃等情况造成的招考计划空缺，不进行递补。
聘用后，因各种原因取消聘用资格或解除劳动合同的,也不进行递补。
聘用人员统一参加湖南省烟草专*局(公司)组织的上岗前培训，培训合格后方可正式上岗;培训不合格的，取消聘用资格。
十、疫情防控
在招考组织实施过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考人员理解、支持和配合。
十一、特别提示
(一)报考人员请选择湖南人事考试网、湖南省烟草专*局和国家烟草专*局官方网站查看公告及相关信息。
因查看转载信息造成的一切报考失误，由本人自行负责。
(二)本次考试不指定考试辅导用书，招聘单位不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(三)加大打击作弊力度，严肃处理作弊人员。
按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》，对报名阶段恶意注册报名信息、考试阶段以各种形式作弊、阅卷阶段发现作答内容雷同、体检阶段隐瞒疾病病史或作弊、考察阶段弄虚作假等各种违纪违规行为进行严厉打击，视具体情形给予其取消报考资格、考试成绩无效、记入湖南省烟草专*局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库,记录期限五年或长期的处理。
构成犯罪的，依法追究刑事责任。
(四)实行诚信考试。
报考人员需按照诚信考试承诺书(附件3)的要求，诚信参与考试聘用的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规，不随意放弃。
对面试后放弃的人员，记入湖南省烟草专*局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库;对已公示拟聘用后放弃，以及取消聘用资格的人员，2年内不得报考湖南省烟草专*局系统公开考试聘用工作人员考试。
(五)部分职位对工作地点、服务期限有限制要求的，聘用人员在规定的服务期限内必须在招聘职位规定的岗位上工作，不能在湖南省烟草专*局系统内调整岗位或跨市、县调动，可以申请解除劳动合同。
湖南烟叶复烤有限公司和湖南省烟草职工培训中心职位，聘用人员不能调往市州烟草专*局系统。
十二、招考服务咨询*
(一)报名考务
省人事考试院一部 0731-85063791、85063796
(二)技术服务
省人事考试院信息技术部 0731-85063794
(三)招考单位
省烟草专*局人事处 0731-85799345
十三、本次招考政策由湖南省烟草专*局(公司)负责解释。
湖南省烟草专*局(公司)
2023年1月
附件：
1.2023年湖南省烟草专*局系统公开招聘计划与职位表
2.湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录
3.2023年湖南省烟草专*局系统诚信考试承诺书

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湖北烟草局笔试面试间隔时间：湖北省烟草专*局成立于1984年3月，中国烟草总公司湖北省公司成立于1983年8月，由国家部委管理，实行统一领导、垂直管理、专*专营的管理体制，主要负责烟草专*市场管理和组织烟叶生产经营、卷烟*。湖北省烟草专*局、中国烟草总公司湖北省公司实行“一套机构、两块牌子”，目前下辖17个市级烟草专*局（公司）、103个县级烟草专*局（营销部）、烟叶分公司，以及湖北烟草金叶复烤有限责任公司、湖北烟草投资管理有限责任公司、中国烟草湖北进出口有限责任公司、湖北省烟草科学研究院等4家直属单位。公司官网为 / 。

一、招聘计划、对象及条件

（一）招聘计划

本次公开招聘共227人，具体招聘岗位、人数和相关要求见《湖北省烟草专*局（公司）2022年招聘岗位表》（附件1和附件2）。

根据工作需要录用人员一般先进入基层一线岗位工作，报考市级局岗位录用人员原则上在基层一线岗位工作不少于1年，报庆喊考县级/区级局岗位录用人员原则上需在报考单位工作满2年后，按誉液野照本单位相关制度及岗位空缺情况方可调整。

（二）招聘对象

2022年取得国（境）内普通高校大学本科及以上学历学位证书的应届毕业生；2021年1月1日至2022年12月31日取得国（境）外院校本科及以上学历学位和教育部留学服务中心国外学历学位认证书的毕业生。

（三）招聘条件

1.基本条件

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国*领导和社会主义制度；

（3）具有良好的政治素质和道德品行；

（4）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

（5）具有符合岗位要求的工作能力。

2.学历、年龄条件

硕士研究生年龄27周岁以下（1995年1月1日以后出生），博士研究生年龄32周岁以下（1990年1月1日以后出生）。

3.专业要求

符合招聘岗位所需的专业条件。（附件1和附件2）

4.不得报考情形

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的；

(2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的；

(3)法律规定不得录用为公务员的其他情形。

（四）回避要求

根据《国家烟草专*局中国烟草总公司关于印发烟草行业招聘工作管理办法的通知》（国烟人〔2020〕131号）第十一条规定，应聘者不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位（如有查出，取消参加后续招聘环节或录用资格）。

二、招聘程序及方法

（一）网上报名

实行网上报名，不接受现场投递简历报名。2022年1月7日18:00到2022年1月21日12:00期间登录hbyc2022.zhaopin.com提交应聘申请。应聘人员只能选择一个单位中的一个岗位报名，报名时须使用有效第二代居民身份证，所提交的相关信息和材料必须真实、准确、完整、合法、有效。凡弄虚作假者，取消笔试、面试、体检、录用资格。

（二）在线测试

提交应聘申请的同时参加在线测试。若未在2022年1月21日12:00前完成测试，资格初审不合格。

（三）资格审查

根据岗位要求以及应聘者的基本情况、在线测试结果进行资格审查，在符合招考资格条件报名人员中择优确定参加笔试人员，资格审查通过后，方可参加笔试。应聘人数与岗位需求之比低于3:1的，将相应取消或减少该岗位的招聘计划数。

应聘者报名时必须上传本人近期免冠正面电子照片，身份证(正反面)、学历证、学位证等相关证书上传至招聘系统，国（境）内普通高校应届生上传学信网学籍在线验证报告，国（境）外院校毕业生上传教育部留学服务中心国外学历学位认证书或学生证，博士及博士后需提交研究课题名称和研究课题描述。

提交的材料应当真实埋核、准确，提交信息不完整、上传照片不符合要求、主要信息不实、不符合招聘岗位资格条件以及不符合回避要求的，资格初审不合格。

（四）笔试

笔试根据湖北省疫情防控有关要求，视情况安排组织，具体时间、地点将以短信、电子邮件或*方式通知。笔试采取闭卷方式作答，迟到30分钟视为弃权，缺考或作弊视为零分。

参加笔试人员持笔试准考证、身份证原件和复印件、学信网学籍在线验证报告、《湖北省烟草专*局（公司）2022年招聘应聘人员诚信承诺书》（参加笔试人员应当提前下载打印并按要求填写）入场。

笔试结束后，一周内将在中国烟草总公司湖北省公司官方网站 / 公布分数线，个人笔试成绩将以短信发送地址链接的方式查询。

（五）面试

根据笔试成绩按各岗位招聘名额的1:3比例，从高到低确定面试人选，最后一名面试人选的笔试成绩并列者，同时参加面试。面试具体时间及有关事项根据湖北省疫情防控有关要求，将以*或短信方式通知参加面试人员。面试前若取得面试资格人员确认不参加的，在该岗位的笔试成绩合格人员当中从高分到低分予以递补。面试迟到视为弃权。

参加面试人员持身份证原件入场，并须提供《在校成绩单》作为全面了解人员综合素质的重要参考。

（六）成绩查询

1.成绩计算

综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

笔试成绩、面试成绩及综合成绩保留到小数点后两位数字。

若综合成绩相同，则按照面试成绩排序。

2.综合成绩公布。面试结束后，一周内将以短信发送地址链接的方式查询。

（七）考察与体检

根据各招聘岗位考生综合成绩从高到低等额确定考察、体检人员名单。

1.通过专业机构调查应聘者负面社会安全及职业征信情况，由应聘者提供所在院系或社区开具的《湖北省烟草专*局（公司）2022年招聘应聘人员政审考察表》或实地考察等多种方式进行考察。

2.体检标准

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检特殊标准（试行）》等有关规定执行。

因考察与体检不合格而出现缺额，可在相同岗位依据综合成绩排序予以递补。有关事项将以*或短信方式通知相关人员。

3.拟录用人员到所应聘岗位进行为期1个月的意向性见习。见习期为2022年4-5月，拟录用人员根据本人学习安排，灵活选择见习时间，因本人原因无法参与见习的或未完成1个月见习的，视为弃权，在相同岗位依据综合成绩排名递补见习。

（八）公示

拟录用人员名单在中国烟草人才招聘平台和中国烟草总公司湖北省公司官方网站进行公示。公示内容包括招录单位名称、拟录用岗位，拟录用人员姓名、性别、毕业院校及专业，同时公布监督*，接受社会监督，公示期为7个工作日。

（九）录用

公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响录用的，办理录用手续，签订就业协议或劳动合同，录用人员报到时，身份证、毕业证、学位证、报到证需提供齐全，试用期按《中华人民共和国劳动合同法》和双方所签订的劳动合同相关条款执行。

三、注意事项

（一）报考人员请选择智联招聘武汉频道： /wuhan/ 、智联招聘校园频道： / 、国家烟草专*局 /gjyc/zpxx/list.shtml 、中国烟草总公司湖北省公司 / 和“我的烟草”微信公众号查看公告。因查看转载信息造成的一切报考失误，由本人自行负责。

（二）报考人员请务必保持报名时所留联系*的畅通，以便通知。在招聘组织过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，请广大报考人员理解、支持和配合。凡未在规定时间内按要求参加笔试、面试、考察、体检、报到、签订协议等环节的，均视为自动放弃应聘资格。

（三）报考人员应对提交信息和材料的真实性负责，对编造虚假信息的，一经查实，取消有关资格。资格审查贯穿招聘全过程，在资格审查过程中，审查人员对应聘人员报名信息真实性存有异议的，可以要求提供相关证明材料，对拒不提供或提供不及时者，审查人员有权不予通过资格审查。

（四）拟录用人员有下列情形之一的，不予签订劳动合同，已签订劳动合同的，依法予以解除：1．报到时未同时取得学位证、毕业证和报到证或提供虚假证明的；2．考生已经与其他单位签订就业协议或劳动合同未及时解除的；3.法律法规规定不予签订劳动合同的其他情形。

（五）本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开设辅导培训班，请考生提高警惕，谨防上当受骗。

（六）相关报名资料复印件概不退还。

咨询*：027-85305811转81295

咨询时间：上午09：00-12：00

下午14：00-18：00