绍兴文理学院护理学分数线（绍兴卫校3+2分数线）

小编今天整理了一些绍兴文理学院护理学分数线（绍兴卫校3+2分数线）相关内容，希望能够帮到大家。

本文目录一览：

• 1、绍兴文理学院护理学分数线
• 2、绍兴卫校3+2分数线
• 3、绍兴职业技术学院护理中外合作学费

绍兴文理学院护理学分数线

绍兴文理学院护理学分数线是572分。

学校概况：

绍兴文理学院是教育部批准的普通全日制综合性高等学校，坐落于历史文化名城绍兴。学校的办学历史可追溯到1909年创办的山会初级师范学堂，鲁迅先生曾出任山会初级师范学堂监督（校长）。2013年被国务院学位委员会批准为硕士学位授予单位。

校园文化：

秉持“崇尚学术、师生为本”的办学理念，秉承“修德求真”的校训，坚持质量为重、人才为本、特色为上、协同为要的发展方针，全面推进内涵式发展和应用型建设，以提高质量为核心，以服务地方为导向，以培养高层次应用型人才为主要目标。

合作交流：

先后与美国、加拿大、英国、澳大利亚、俄罗斯、日本等27个国家的70余所高校建立校际合作与交流关系。拥有来华留学生招生与培养资格，共有来自34个国家的留学生来校学习汉语言、中国文化及本科、硕士专业课程。在9个国家设立海外“兰亭书法学堂”。

学校的招生章程：

1、招生管理机构

学校成立普通本专科招生工作领导小组，负责贯彻执行相关的招生政策和规则，研究确定学校招生录取原则和具体办法。学校招生办公室是组织和实施招生及其相关工作的常设机构，具体负责普通本专科招生的日常工作。学校纪检监察室对学校招生工作实施全程监督。

2、录取规则

学校在浙江省及全国其他公布综合素质评价方案省（市、自治区）的招生录取中参考普通高中学生综合素质评价信息，执行省级招生主管部门的相关规定，择优录取。

学校对实行院校平行志愿投档的进档考生，按照“分数优先、平行志愿”原则录取，专业志愿间不设级差分。若出现考生投档成绩相同，则参照生源省份同分排序规则，择优录取。

当考生成绩无法满足其所填报的专业志愿时，如果考生服从专业调剂，学校按照考生的投档成绩从高分到低分调剂至未录满专业；对不服从专业调剂者，予以退档处理。进档考生，只要专业服从且体检符合条件，均予录取。

以上数据出自绍兴文理学院本科招生官网。

绍兴卫校3+2分数线

绍兴卫校3+2分数线为154分。

一、拓展资料

根据2022年绍兴市高考网公告得知，绍兴卫校3+2专业录取分数线为154分。浙江省绍兴卫生学校是市卫生局领导的全民事业单位。其主要任务是全面贯彻党和*的教育方针、卫生工作方针，开展多层次、多渠道、多形式办学，为全省培养各种实用型中等卫生技术人才。

二、绍兴卫校的教学水平

绍兴卫校是一所历史悠久的卫生学校，为社会培养了大量的卫生人才。学校师资力量雄厚，有一批经验丰富、技术过硬的教师队伍。绍兴卫校教学设施先进，拥有完善的教学设备，为学生提供了良好的学习环境。

学校教学以实用为主，注重实践操作能力的培养，毕业生受到用人单位的好评。此外，绍兴卫校还与多家医疗机构合作，建立了实习基地，为学生提供了充足的实践机会。总之，绍兴卫校在教学方面表现出色，为社会培养了大量的优秀卫生人才。

三、绍兴护士学校简述

绍兴护士学校创建于1958年，坐落于山清水秀、人杰地灵的越国古都、西施故里——诸暨市。学校面向浙江省全省招生，开设护理、中医护理两个专业，现有在校学生3200余人。2019年9月正式启用位于陶朱街道占地120余亩、设施设备一流的现代化新校区。

学校采用多层次、多形式联合办学模式，2019年成功申报中本一体化试点，为绍兴地区唯一护理专业试点，对接绍兴文理学院，开展中本一体化培养，中职学生直通本科。

同时成功申报“1+X”证书制度，成为首批“老年照护”、第二批“母婴护理”国家证书培训考证试点学校。

学校现与宁波卫生职业技术学院、金华职业技术学院、绍兴职业技术学院、衢州职业技术学院、浙江工业职业技术学院、浙江长征职业技术学院、浙江东方职业技术学院等联盟，合作培养中高职一体化大专护理学生哦

绍兴职业技术学院护理中外合作学费

绍兴职业技术学院护理中外合作学费是24000元/学年。

古城绍兴，永和亭山，山阴大道，四季咏春。绍兴职业技术学院（原绍兴托普信息职业技术学院）近万名莘莘学子，沐阳光、润雨露，蓬勃向上。

一所改革向上、和谐发展的高校——办学十年，以高素质技能型人才培养为目标，坚持产学结合、“四业”贯通的特色理念和“从严治校与人文关怀相结合”的管理理念，连续五年获得浙江省“平安校园”称号，是全国技能型紧缺人才培养培训示范性基地。

学校文化：以“先做人、后做事”为育人理念，营造快乐学习、快乐生活和工作的校园氛围。立德树人，注重内涵建设，强调知识迁移和应用能力。

积极开展教科研工作，承担各级各类课题80多项，出版教材专著20多部。构建“双师型”师资队伍，实施双证制、多证制，大力提升学生就业和持续发展能力。以教学为中心，加强教学建设、教学改革和教学管理，以特色专业、精品课程、特色教材、实训基地提升教学质量。

办学规模：

十年坚韧执著求自强，办学规模实现了从1000人到4000人，从7000人到9000人的跨越式发展。国家教育部、人力资源和社会保障部、工业和信息化部等六部委选定的全国技能型紧缺人才培养培训示范性基地。浙江省高技能人才培训基地（电子信息）。

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